Keine Shorts im Büro?

Freizeitkleidung sollte bequem sein, denn in seiner freien Zeit will man sich wohlfühlen und entspannen. Das geht mit beengter Kleidung schlecht. In vielen Jobs gelten bestimmte Kleidervorschriften. Bei einigen Berufen ist dies völlig verständlich, weil es beispielsweise Hygienebestimmungen gibt, wie bei der Arzthelferin, der Krankenschwester oder dem Arzt. Es wäre äußerst unsinnig, wenn diese Arbeitnehmer in ihrer Freizeitkleidung zur Arbeit kommen würden. Vor allem, weil sich Freizeitkleidung häufig nur bei bestimmten Temperaturen waschen lässt. In bestimmten Firmen oder Banken gilt ein sogenannter Dresscode.

Männer müssen dann einen Anzug tragen und die Damen unterliegen ebenso bestimmten Kleidungsvorschriften. Die meisten Menschen fühlen sich zu Hause in einem Anzug eher unwohl und ziehen es vor, beispielsweise ein Forvert Shirt zu privaten Anlässen zu tragen. Im Sommer wäre es vielen Arbeitnehmern ebenfalls lieber, im T-Shirt oder im Top zur Arbeit zur erscheinen. Leider sehen das die Firmenchefs meist weniger gelassen. Unter Umständen können diese sogar darauf bestehen, dass der Angestellte zurück nach Hause fährt, um sich umzuziehen. Gerade wer Umgang mit Kunden hat, muss stets korrekt gekleidet sein. Nur wenige Firmenbosse erlauben minimale sommerliche Lockerungen, wie etwa ein Hemd mit kurzen Ärmeln. Kurze Hosen sind jedoch generell verpönt. Bei den Damen ist es eine Kleidersünde, wenn sie schulterfrei am Arbeitsplatz erscheinen. Und die Sonnenbrille hat im Haar, ebenfalls nichts zu suchen. Ein zu kurzer Rock hinterlässt meist keinen guten Eindruck. Deshalb sollte Frau darauf achten, dass dieser mindestens bis zum Knie reicht. Und wenn es auch noch so warm ist, eine Feinstrumpfhose gehört mit zum Dresscode, nackte Haut ist ein No-go.